Becario Generalista de RRHH
Medio tiempo • Tulsa
Beneficios:
- Bonificación basada en el rendimiento
Descripción del puesto
Becario generalista de RRHH
Responsabilidades
Como becario generalista de RRHH, trabajarás estrechamente con el equipo de RRHH para:
Reclutamiento e incorporación:
- Ayuda a redactar descripciones de puesto, publicar ofertas y buscar candidatos.
- Filtra currículums y coordina los horarios de entrevistas.
- Apoya a los nuevos empleados en la incorporación, incluyendo la preparación de documentos y la realización de sesiones de orientación.
Relaciones Laborales:
- Ayudar a responder a las consultas de los empleados y mantener un ambiente laboral positivo.
- Participa en iniciativas y eventos de compromiso de empleados.
Administración de Recursos Humanos:
- Ayuda a mantener registros precisos de empleados y bases de datos de RRHH.
- Ayudar en el procesamiento de documentos de RRHH como contratos, políticas y evaluaciones de desempeño.
- Apoya los esfuerzos de cumplimiento asegurando que las actividades de RRHH estén alineadas con las leyes laborales y las políticas de la empresa.
Formación y desarrollo:
- Coordina las sesiones de formación y haz seguimiento de la participación de los empleados.
- Contribuye con ideas para programas de desarrollo de empleados.
Proyectos de RRHH:
- Ayudar en el desarrollo e implementación de políticas y procedimientos de RRHH.
- Realizar investigaciones sobre las mejores prácticas del sector y ofrecer recomendaciones para mejorar.
- Apoya iniciativas de diversidad, equidad e inclusión.
Cualificaciones
- Actualmente estoy cursando o recientemente terminé una carrera en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Psicología o un campo relacionado.
- Sólidas habilidades organizativas y atención al detalle.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad para manejar información confidencial con discreción.
- Dominio de Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint) o Google Workspace.
- Familiarizarse con los sistemas de seguimiento de candidatos o HRIS es una ventaja.
- Una actitud proactiva y ganas de aprender.
Compensación: $15.00 por hora
En 2012, Filtrex comenzó la transición de una empresa de limpieza y reemplazo de filtros, a un contratista mecánico nacional de rendimiento propio, centrándose en el mantenimiento preventivo de HVAC/R. El éxito de la solución Filtrex se mide por nuestra calidad de servicio constante y reducciones significativas en el presupuesto de HVAC/R de nuestros clientes.
Desde la utilización de Enterprise Asset Management Suite de QRScan hasta el desarrollo de múltiples aplicaciones que pueden ser utilizadas por clientes, técnicos y nuestro personal administrativo, nos hemos hecho un nombre en la industria del software y en la industria de HVAC/R.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
